我区召开“龙城英才计划”领军人才面谈评估工作会议

　　会上，区委组织部、区人社局分别对面谈评估期间的各项活动和工作要求进行了详细部署。此次是我市实施“龙城英才计划”以来第一批领军人才面谈评估活动，时间为12月23日-26日，届时将有200多位领军人才齐聚常州，参加由市人才办组织的面谈评估，而我区有22名领军型创新创业人才参加，其中“千人计划”专家11名，居全市第一。

　　区委常委，常务副区长戴文龙指出，引进领军型创新创业人才是一件关系到培育新兴产业增长点、促进钟楼产业转型升级的重要工作，区委、区政府高度重视，并列入到对全区街道党政领导班子的年度目标任务考核。对待这项“既老又新”的工作，他要求，参与的开发区、各街道、有关部门一是要精心组织，加强对上、对下和横向的沟通协调，展示钟楼的良好形象；二是要高度重视，各单位、各部门要对照区人才办的统一安排，积极参与各项活动；三是要各负其责，为每位人才配备的联络员要认真执行工作职责，帮助人才在面谈评估中取得良好的成绩。

　　会议还对联络员进行了政策、业务培训。

　　开发区、各街道和创业中心分管领导；区委办、政府办、组织部、发改局、经信局、科技局、商务局、人社局分管领导、研究院负责人及联络员参加会议。（王炎丰/文  张钰/摄）