中国企业赴埃进行贸易和投资活动投资，我认为具有以下方面的比较优势： 一、半个世纪的传统友谊。1956年5月30日，埃及与中国建交，成为第一个承认新中国的阿拉伯和非洲国家。建交以来，中埃两国友好合作关系已历经半个世纪的考验，不断发展。1999年，两国建立面向21世纪的战略合作关系。双边交流频繁，领导人互访频繁，2004年1月胡锦涛主席访问埃及，2006年6月温家宝总理访问埃及，穆巴拉克总统2006年11月访华并出席中非合作论坛北京峰会。埃及政界、业界和媒体均津津乐道于穆巴拉克总统的9次访华。埃及社会各界对华友好，认同中国文化，赞赏中国经济发展成就，希望借鉴中国经济发展经验，这是扩大双边贸易投资的坚实基础和得天独厚的条件。 二、独特的区位优势。埃及地处中东地区中心，紧邻阿拉伯、非洲和欧洲市场，并拥有苏伊士运河这一世界贸易的黄金航道。埃及还与欧盟、美国、阿拉伯国家和非洲国家签署了多个自由贸易协定，对中东、非洲市场具有一定的辐射力，也是进入欧洲市场的重要枢纽。 三、良好的引资政策。近年来，埃及政府大力实施经济改革，努力吸引外资。埃先后颁布了《投资保障和鼓励法》、《经济特区法》，2004年成立投资部，专门负责投资环境改善工作，推行一站式投资服务，取得积极成效。2008/2009年埃及吸引外资132亿美元，是北非地区吸引外资最多的国家，在非洲地区仅次于南非。埃及被世行报告评为2008年全球最佳改革国之一。 四、广阔的市场潜力。埃及拥有7800万人口的市场，大量工业产品需要进口，市场潜力巨大。埃及自2004年起，大力实施私有化改革，推动工业现代化，目前各行各业都具有投资潜力，对中国企业来说，在电信、石油、旅游、纺织等领域具有较大的发展潜力。 (2009-07-02 14:44:46) 一是用工限制严格。埃及严格限制外国劳动力，根据埃及劳动法，企业包括外资企业用工应遵守外籍员工与本地员工1：10的比例，特殊豁免需要获得劳动部长审批。因此，除高新技术企业外，一般企业均较难获得劳工长期签证，为企业进入埃及增加了难度。 二是劳工生产率较低。埃及工人平均工资较低，但是根据埃及劳动法，对工人加班有严格限制，加上埃及人工效率较低，综合考虑，埃及劳动成本与我发达地区基本持平。同时，埃工人技术化程度较低，接受新技术较慢，管理难度较大。 三是相关政策变化较大。埃政府部门政策变化较大，政策执行力较低，政策出台往往比较突然，部分政策调整会影响我企业相关经营。与此同时，埃及相关政府部门间的协调能力较差，办事效率较低，这也对我企业在埃及的投资有较大影响。
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