金坛市的用工成本较低。
因各个公司对人员的要求而有所不同，但是工资行情接近全市的平均水平，平均工资约为：
普通工人：800-1200元/月
技术人员：1200-1500元/月
管理人员：1500-3000元/月
公司有必要将员工社会福利纳入用工成本。
《劳动法》规定所有企业都必须为其员工缴纳社会福利，包括养老保险金、失业保险金和医疗保险金。
金坛市对于投资企业所要求的社会福利的缴纳标准为：
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条目
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标准比例
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企业缴纳部分
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个人缴纳部分
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养老保险
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28%
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20%
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8%
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医疗保险
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10%
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8%
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2%
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其它
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4.8%
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3.8%
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1%
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金坛是苏南地区用工成本较低的县市之一。
根据江苏省统计年鉴，常州市的在岗职工平均工资高于全国水平，但就金坛而言，与周边区县相比其用工成本较低，接近于全国平均水平。 |
